银行人累到发烧请假遭拒，一怒辞职！是什么压垮了他们？调整后，一线员工的绩效收入明显大减。再结合分行层面的整体绩效打折，和江楠一样靠3500元或2800元底薪生活的同事数量不少。据王冬分享，从前20%的绩优员工收入结构来看，去年7月之前，保险贡献了员工们80%的绩效收入。...